L’équipe KPMG Flex Reward : en interne, savoir-faire technique, fiscal, juridique et en ressources humaines.
Avec notre outil Flex Reward, KPMG est heureux d’apporter sa contribution à votre entrée dans le monde de la rémunération et de la mobilité contemporaines. Votre organisation reste ainsi un employeur attrayant sur le marché du travail. Notre outil web intuitif peut être entièrement adapté à ce que vous souhaitez offrir à vos employés, qu’ils soient déjà là ou nouvellement engagés, et contient toujours les dernières mises à jour sur toutes les législations pertinentes. Votre plan de rémunération flexible se révèlera pleinement opérationnel dans votre organisation en quelques semaines.
KPMG a développé lui-même le Flex Reward selon les dernières normes technologiques et a implémenté l'outil dans ses propres structures. L'équipe multidisciplinaire de rémunération de KPMG comprend tous les experts des domaines juridique, fiscal, opérationnel et de la communication. De cette manière, nous pouvons toujours vous fournir un service optimal dans tous les aspects de votre plan de rémunération flexible.
Comment pouvons-nous vous aider ?
Découvrez ce que nous pouvons concrètement faire pour vous et consultez notre méthodologie.
Les avantages de Flex Reward
Découvrez ici les nombreux atouts de notre Flex Reward pour vos employés et vous.
